Общество
9 Февраля 2022, 11:01

В Уфе создадут профильных классов в рамках внедрения программы элективного курса «Карьерный навигатор Profession + energy»

В 2018–2019 годах за период реализации программы участниками стали 286 человек

В Уфе создадут профильных классов в рамках внедрения программы элективного курса «Карьерный навигатор Profession + energy»В Уфе создадут профильных классов в рамках внедрения программы элективного курса «Карьерный навигатор Profession + energy»
В Уфе создадут профильных классов в рамках внедрения программы элективного курса «Карьерный навигатор Profession + energy»

В Уфимской городской башкирской гимназии №20 имени Фатимы Мустафиной пройдет церемония подписания соглашения между Гимназией и ООО «АвтоматизацияСистемыТехнологии» с целью создания профильных классов в рамках внедрения проекта элективного курса «Карьерный навигатор Profession + energy».

В этот день Гимназию посетит представители ООО «АвтоматизацияСистемыТехнологии» в лице генерального директора АСТ Кузнецова Юрия Владимировича, председателя наблюдательного совета Зензина Андрея Валентиновича для подписания соглашения о сотрудничестве.

Основными целями данного проекта являются формирование у учащихся дополнительного багажа знаний и приоритетов, необходимых для будущего профессионального и социального выбора, создание устойчивой кадровой базы для реализации задач социально-экономического развития Республики Башкортостан в долгосрочной перспективе, а также популяризация технических наук и технического образования, личностного, профессионального и социального развития в среде учащихся.

Таким образом, для старшеклассников «УГБГ №20 им.Ф.Х.Мустафиной» в рамках реализации проекта «Карьерный навигатор Profession + energy» предусмотрена образовательная программа, разработанная научными экспертами, методологами и техническими специалистами, которая представляет из себя комплекс мероприятий, а также курсов дополнительного образования в области электроэнергетики:

- семинарские занятия и тренинги;

- лабораторные практики;

- еженедельные двухчасовые встречи оффлайн и онлайн со спикерами, наставниками, кураторами проекта в формате семинарских и лабораторных сессий, (проходят по субботам);

- выездные мероприятия на производственные площадки конкретных сфер производства и общение с наставниками из профессиональных сфер и областей;

- экскурсии и мастер-классы для участников программы с рассказами историй успеха руководителей компаний;

- тренинг по развитию организационного-управленческого мышления.

Реализация подобного проекта в 2022 году, объявленном в Республике Башкортостан годом «Профессионального образования, достойных условий труда и

трудовых династий» даст толчок развитию профильного образования совместно с предприятием республики.

Напомним, что в 2018–2019 годах за период реализации программы Карьерный навигатор «Profession+» участниками программы стали 286 человек, из которых 280 участников после прохождения программы самоопределились с профессиональной сферой (факт самоопределения фиксируется по результатам прохождения программы обучения; участники получают на руки верифицированное экспертами порфолио);

56 человек из числа участников карьерного навигатора зарегистрировались в качестве самозанятых и начали ведение собственного дела;

Участниками «Profession+» создано и реализовано 11 авторских проектов.

 

Автор:admin28@rbsmi.ru
Читайте нас